Odszkodowania

W lutym tego roku podnosiłam w pracy kosz z zawartością ok.10kg. Jakoś niefortunnie chwyliłam w odruchowo aby nie uszkodzić zawartości próbowałam go jeszcze chwycić. W tym momencie poczułam bół w kręgosłupie. Myslałam, że przejdzie. Jednak było owrotnie,wzięłam serię zastrzyków i dalej był ogromny b...

Na jakiej podstawie ZUS stwierdził, iż behapowiec bezpodstawnie uznał mi wypadek przy pracy? Chciałabym się odwołać, ale nie wiem czy mam jakiekolwiek szanse?
Uważam, że był to wypadek przy pracy i skoro facet od BHP go uznał, to znaczy, że tak było.

W takiej sytuacji można wnosić o wyrejestrowanie pojazdu, w związku z trwałą i zupełną utratą posiadania pojazdu bez zmiany w zakresie prawa własności. Myślę, że nie urząd nie powinien robić problemu w tej sytuacji, a wtedy także płacenie ubezpieczenia będzie z głowy.

Konsekwencje przewiduje kodeks karny. Wszystko zalezy od tego jak potoczy sie sprawa w sądzie. Trudno uznać za dowód, że ktos widział, że sprawca jechał 80km/h. No chyba że to wynikło z przeprowadzonego prze zpolicję postepowania.

Wszystko zalezy od konkretnego przypadku i musisz o to zapytać specjalistę. Nie wszystkie ćwiczenia wykonywane w domu są skuteczne, a niektóre mogą nawet zaszkodzić. Zapytaj rehabilitanta jak brat powinien dbać o nogę na pewno Ci pomoże.

Rehabilitacja, ale w jakim celu, na ten uporczywy ból glowy? Ból jest na pewno efektem tego uderzenia, proponuję aby Twoja przyjaciółka udała się ponownie do neurologa i powiedziała o dolegliwościach. Po takim uderzeniu konsekwencje mogą być różne.

No własnie tego też się obawiamy, że sytuacja w rezultacie rozwiąże się w taki własnie sposób. No nic, zobaczymy w takim razie jak się zachowa pracodawca. Dziekuję za wszelkie porady i informacje w imieniu siostry. Pozdrawiam serdecznie.

Aha no to świetnie, to w takim razie nie będzie tak źle, jak siostra myslała. Tylko jak sądzę, pracodawca nie będzie jej chciał dalej trzymac w pracy i pewnie ją zwolni. Tylko ona specjalnie sobie tego opuszka nie obcięła. No ale pieniądze weźmie, a to znaczy, że dla szefa będzie to powód do zwolnie...

Witam,
Moja siostra miała wypadek przy pracy. Ścięła sobie opuszek palca. Chciałabym zapytać, czy należy jej sie 100% wynagrodzenia chorobowego, jeżeli nie ma przepracowanych trzech miesięcy? Bardzo prosze o odpowiedź.
Pozdrawiam.

Będac na imprezie weselnej przewróciła się na mnie konstrukcja z głośnikami i oświetleniem, łamiąc mi prawy nadgarstek. Osoba, która montowała swoje stanowisko pracy tj DJ prowadzący zabawę nie poczuwa się do swojej winy mówiąc, że to ktoś trącił. Czy warto ubiegać się o jakieś odszkodowanie na drod...